Op werkbezoek bij…

Afgelopen vrijdag ging ik met mijn collega Gert op bezoek bij één van onze medewerkers bij het bedrijf Arplas.
Een halfjaarsgesprek voeren om eens te kijken hoe het gaat en of alle partijen nog steeds tevreden zijn. Gezien de goede onderlinge relatie weten wij als geen ander wat Arplas zoekt in haar medewerkers en of een kandidaat past binnen de cultuur van het bedrijf.

Dit is een verandering die we in de huidige arbeidsmarkt steeds meer tegenkomen. Niet alleen wordt er gekeken naar een CV of naar werkervaring maar vooral stellen wij onszelf de vraag: “Past de kandidaat binnen deze organisatie”. Pas als we daar ja op kunnen zeggen stellen wij onze kandidaat voor bij de opdrachtgever. Want iemand kan nog zo’n mooi CV hebben, als je niet past binnen de bedrijfscultuur wordt een goede match al gauw lastig.
Bij PD Personeel kijken we echt naar de persoon, we vinden het belangrijk dat jij (net als wij) met veel plezier naar je werk gaat.

In dit geval waren zowel de opdrachtgever als de medewerker zeer tevreden over de samenwerking. Een schot in de roos dus! Na het gesprek hebben we nog een rondleiding gekregen door het bedrijf en hebben we weer afscheid genomen van elkaar.

Wil jij net als Mark ook via PD Personeel aan de slag bij een bedrijf wat bij jou past en waar je je ambities kunt waarmaken?
Neem dan contact op met mij via LinkedIn of telefonisch via 033-4656602.

Groeten Mike